Categoria: Qualidade

O grande líder celebra o cumprimento da missão e estabelece novos desafios.

O líder de fato influencia a equipe mesmo quando não está presente.

O líder completo assume as falhas e divide o sucesso.

O verdadeiro líder está a frente da sua equipe e faz sacrifícios para que a missão seja cumprida.

O líder conhece a missão e objetivos. Ele transmite à equipe e planeja para que se realize.

O verdadeiro líder dá o exemplo e orienta para que o trabalho seja bem executado.

O líder completo conhece sua equipe e utiliza de forma eficaz as competências de sua equipe

No carnaval, os foliões são motivados pelo prazer de participar. Alguns até pagam por isto! Se a escola se apresentar bem há o prazer de ser reconhecido. Se a escola for a campeã há o êxtase de um projeto bem sucedido. O sucesso vem acima do prazer.

Um desfile de carnaval é planejado com muita antecedência e feito aos poucos para se aproximar da perfeição, até se materializar no grande dia. Deve surpreender mas, independente do resultado, recomeça de novo para o ano seguinte.

Um exemplo de trabalho em equipe é um desfile de carnaval. Todos têm um papel a desempenhar. A função está muito clara: rainha da bateria, mestre sala e porta-bandeira, destaques nos carros alegóricos, foliões e os que empurram cada um dos carros alegóricos no tempo certo para atravessar toda a avenida. E há um gerente …

Continue lendo